Unsere Eventagentur Big Jack organisiert jedes Jahr ein Praktikum, um neuen Talenten Platz zu machen und ihr Wissen und ihre Erfahrung zu teilen. In unserem Unternehmen beteiligt sich der Praktikant aktiv am ersten Tag an der Projektarbeit. Zu Beginn des Praktikums beginnt die Arbeit an Projekten unter Anleitung erfahrener Mentoren. Am Ende des Praktikums werden echte Erfahrungen gesammelt, und vor allem - es gibt ein Verständnis und eine Vorstellung vom gewählten Beruf.

Trotz aller Schwierigkeiten des Jahres 2020 konnten wir im Herbst noch ein Praktikum absolvieren. Dieses Format ermöglichte es uns, ein Team von Praktikanten in verschiedene Richtungen zu rekrutieren.

Das Praktikum fand in folgenden Positionen statt:

• Der Leiter des CallCenters auf das Outsourcing (verbunden mit dem Anruf unserer Kalten Basis)
• Content Manager (SEO-Website-Optimierung - Füllen der Seite mit Inhalten - Schreiben interessanter Artikel in unserem BLOG)
• Praktikant für unsere sozialen Netzwerke (Doing Social Media Accounts (VK, INST, FB) - Füllen von Gruppen mit Inhalten, Revitalisierung des Publikums, Erzählen von vergangenen Ereignissen)
• Junior Account Manager (Kundenkommunikation, Sipuni Integration, AMO CRM, (eingehende Abfragen q lidogenerierende Ergebnisse über die oben beschriebenen Kanäle)

Jede der Positionen hatte eine klar definierte Kosten für die Arbeit an Punkten, die es den Praktikanten ermöglichten, die Komplexität und Bedeutung der Aufgabe zu beurteilen.

Um das Praktikum zu absolvieren, haben wir einen kreativen Test für Bewerber entwickelt, damit jeder sich ausprobieren und verstehen kann, was ihn erwartet. Sieben Personen haben den kreativen Test gewälsst, und sie waren es, die Teil unser Team. Das bezahlte Praktikum dauerte 3 Monate.

Während des Praktikums haben wir es geschafft, eine internationale Konferenz CPS SBER API im Online-Format zu halten.

Alle, die das Praktikum bestanden haben, erhielten einen Brief mit Empfehlungen, und das Beste, was wir eingeladen haben, in unserem Team zu arbeiten. Darüber hinaus haben Praktikanten ein Verständnis für die Arbeit der Event-Agentur entwickelt, arbeiten in einem Team, sie haben Fähigkeiten in Dropbox, Excel, Google-Tabellen, trello und verbessert ihre Fähigkeiten in der Erstellung von Präsentationen gewonnen.

Als Bonus für hervorragende Arbeit haben wir vor dem neuen Jahr ein Unternehmen für unsere Praktikanten geführt, in dem jeder seine Meinung über das vergangene Praktikum teilen, Feedback geben und das erste Gehalt erhalten konnte.