Teambuilding corso di corde: il primo passo per la formazione di una squadra forte

Corso di corda è un training intenso komandoobrazujushhij utilizzando varie attrezzature arrampicata: corde, moschettoni.

Potente, emozionante ed estremo formazione per i dipendenti. A Parco di corda e armati con apparecchiatura rampicante, il vostro personale sarà sperimentare voi stessi la forza e imparare a lavorare in un team.

Teambuilding corda risolve diverse attività:

• genera un clic in grado sulle realizzazioni;
• consente di risolvere situazioni di conflitto esistente nel vostro team;
• si sviluppa un gusto per la sana concorrenza;
• portare dipendenti alla cultura e ai valori aziendali.

Corda quest-"buoni vecchi classici", che è l'ideale per un pubblico sofisticato. Se hai mai condotto di formazione nella vostra azienda e non importava umani, andare con noi nei risultati, il Parco della corda si oshelomjat.

Prima si-formazione, resistito alla prova del tempo. È semplice ed efficace. I partecipanti non devono ascoltare per molto tempo le regole e ricordare i termini di un nuovo gioco. Tutto il necessario, per imparare a utilizzare carabine e ascolta le istruzioni. Questo richiederà non più di 10 minuti.

Corso di corda: u istokov teambuilding

Sarete sorpresi, ma il corso di corda è diventato il primo team-formato. Anche le mappe di Khan, un famoso educatore, promosse l'idea di sviluppo personale attraverso l'esercizio fisico. A suo parere, grazie allo sviluppo fisico armonioso può nutrire in empatia umana, curiosità, persistenza, volontà di vittime e lo spirito di un vincitore. Tutto questo potrebbe formata attraverso teambuilding.

Teambuilding corda nella lettura tradizionale è costituito da tre tipi di attività: diagnostica, personali e collettive. Nel primo caso, il livello stimato di formazione dei membri del team, il secondo è costituito dalla possibilità di lavorare in team, motivati a realizzazioni personali a soggetti terzi. Attività ed esercizi relativi al lavoro con corde e attrezzature da arrampicata: i dipendenti saranno sottoposti a tutti i tipi di piste ad un'altitudine di. Alcuni lavori sono abbastanza estremi, ma non preoccuparsi: grazie alle lesioni di attrezzatura escluse. Tuttavia, dopo il passaggio di questo o quello prova giocatori sarà di buon umore.

Questa squadra si presuppone che i criteri di valutazione chiari. Rezaltaty essere considerato positivo se e solo se tutte le tracce e i team di test passerà. Così i membri del team sarà in grado di valutare la propria formazione ed efficacia, capire ciò che le loro debolezze ed essere in grado di correggerli. Questo teambuilding genera non solo il comando stesso, ma anche la nozione di responsabilità personali e condivisione.

"Big Jack": classico reinventato

La società "big JACK" è un team di persone giovani, attivi, creativi, professionisti nei loro campi, in grado di risolvere l'arduo compito. Siamo pronti a implementare script tradizionale e originale. Se siete interessati a teambuilding, ma si desidera che alcuni partono dal formato classico, saremo in grado di modificare in modo che nuovi elementi non aveva un aspetto alieno.

Ci stiamo muovendo lontano da norme e regolamenti, uso di design moderno e armonioso vpletaem. Una tale innovazione-mobile quest, che comporta l'esecuzione di attività utilizzando i parametri tramite il codice QR.

Programmi di "Big Jack" praticare un approccio flessibile, anche nell'avventura classica e team-building. Sviluppiamo un programma basato sui bisogni e desideri del cliente, si combinano all'interno della corda teambuilding e valori aziendali, la missione dell'azienda.